Tendría yo unos veintinco años cuando , a la salida de mis primeras clases de Historia como sustituto, te encontré en la calle. Inmediatamente te pedí un autógrafo en el primer libro que tenía a mano , Shiddarta de Hermann Hesse. ¡Qué extrañas coincidencias tiene el destino!. Para ti yo no era nadie y para mi tu eras el que me había hecho vibrar en mis noches de campos de trabajo, de amigos para siempre y de batallas interiores. Ayer cogí el libro de la librería del salón, quince años después y las líneas del tiempo parecen unirse. Gracias por hacerme sentir alguien en el encuentro con el otro, en los abrazos cotidianos y en la lucha permanente por la libertad.
lunes, 20 de septiembre de 2010
viernes, 17 de septiembre de 2010
jueves, 16 de septiembre de 2010
miércoles, 15 de septiembre de 2010
domingo, 12 de septiembre de 2010
2º BAC DEFINICIONES 1-4
1.- Empresa: es el conjunto de factores humanos , técnicos y financieros (1) dirigidos por el empresario(2) con el fin de obtener unos objetivos(3) previamente establecidos cuya función viene determinada por:
a) Aspectos Económico-financiero: La empresa asume riesgos y realiza la función de crear riqueza para retribuir a los factores productivos.
b) Aspecto jurídico-mercantil: La empresa está constituida por un patrimonio adscrito a un fin mercantil -con ánimo de lucro- y genera relaciones contractuales con agentes externos e internos -accionistas, trabajadores, clientes, bancos, admón.. etc.-
c) Aspecto tecnológico-productivo: La empresa coordina los factores de producción, creando o aumentando la utilidad de los bienes que permiten la obtención de los bienes o servicios demandados por la sociedad o el mercado.
(1) Grupo humano, patrimonio , organización y entorno (pag.15)
(2) Empresario (pags. 12 y 13)
(3) Objetivos: Máxima rentabilidad, crecimiento de la empresa y de su valor y objetivos de responsabilidad social (unido al la def. 4 pags. 54 y 55). Pueden ser también estratégicos o tácticos u operativos.
Su funcionamiento económico determina su organización en cuatro áreas funcionales: producción, marketing, financiera y de recursos humanos (pag.14)
2.- Empresario: es un profesional de la dirección (Galbraith-tecnoestructura), impulsor del progreso económico (Schumpeter-monopolio temporal), descubridor de nuevas oprtunidades (kirzner- estado de alerta) y que arriesga su capital o su prestigio si la empresa no obtiene buenos resultados (Knight). Las nuevas claves que se manejan actualmente son la de la visión estratégica y el liderazgo de recursos humanos.
3.-Persona Jurídica : Una persona jurídica es un conjunto de personas o de bienes reconocidos por el Estado como sujeto de derecho con personalidad independiente a la de los socios, que se organiza para la consecución de una finalidad concreta. Las sociedades mercantiles son personas jurídicas que se crean en el momento en que se inscribe su escritura de constitución en el Registro Mercantil
4.- Responsabilidad social corporativa: hace referencia al conjunto de obligaciones y compromisos legales y éticos que la empresa asume para cuidar y mejorar los impactos de sus actividades sobre los ámbitos social, laboral y medioambiental.
jueves, 9 de septiembre de 2010
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